烟台达内教育待遇如何
2025-05-18 08:09:00
考官何老师
已认证
已认证考官何老师为您分享以下优质知识
烟台达内教育的薪资待遇因岗位、学历、工作年限及绩效表现差异较大，具体可参考以下综合信息：
一、薪资结构与水平
学历差异
- 本科毕业生起薪约5-6000元，硕士研究生6-7000元，博士研究生7-8000元。
- 部分岗位（如讲师、导师）薪资可达1.2万元/月以上，主要取决于专业稀缺性和授课量。
岗位类型
- 教学岗位：
薪资由基本工资（5000-8000元）+课时费/提成构成，优秀教师月薪可达1.2万元。
- 销售岗位：采用底薪+提成模式，绩效与个人能力高度相关，部分优秀销售可达10000元以上。
- 行政/技术岗位：薪资水平与岗位匹配，普遍低于教学和销售岗位。
薪资范围
- 普通员工平均月薪约7000-1.1万元，2023年7月数据显示42%的学员就业薪酬超8000元。
二、福利待遇
基础保障
- 全员享有五险一金，部分岗位提供餐补、交通补贴及节日礼品。
绩效与奖金
- 绩效奖金与工作表现挂钩，销售岗位提成比例较高；年终奖、季度奖及旅游项目等额外福利常见。
职业发展
- 提供带薪培训、晋升机会及职业规划支持，讲师岗位按等级划分薪资。
三、其他说明
地域差异：
烟台作为二线城市，薪资水平低于一线城市（如北京、上海），但整体福利待遇较完善。
入职流程：部分岗位（如技术岗）需通过严格面试和技能考核，教师岗位对教研能力要求较高。
建议求职时关注具体岗位描述及薪资范围，并结合自身能力与职业规划综合评估。
