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迪普科技校招薪资待遇根据岗位类型和地区有所不同,综合多个信息源整理如下:
一、薪资范围
校招岗位年薪普遍为 15-25万元,部分技术类岗位可达更高水平。
具体岗位薪资
- 技术类(如研发、网络安全、软件工程师等):年薪约15-25万元,部分岗位可能享受SP offer或政府补贴(如杭州地区2-6万元补贴)。
- 管理类(如管培生、人力资源等):年薪约10-15万元。
二、福利保障
基础福利
包括五险一金、补充医疗保险、带薪年假、公司福利年假等。
特色福利
- 杭州地区新员工可享政府补贴(2-6万元);
- 无息住房贷款、品工食堂、免费停车等;
- 股权激励计划。
三、其他说明
地区差异:
杭州分公司薪资水平较高,北京、全国各省会城市也有相应保障,但具体金额可能低于杭州。
岗位差异:研发类薪资显著高于流水线或行政岗位。
建议投递简历时关注具体岗位描述,并通过官方渠道核实最新薪资细则。