就业意向选择问卷怎么写
2025-05-03 09:53:13
枫叶飘零
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关于大学生就业意向选择问卷的设计，以下是一个综合多个版本后的模板框架，包含核心问题和分类建议：
一、基本信息部分
性别
- 男/女/不愿透露
年级与学历
- 年级：大一/大二/大三/大四/研究生
- 学历：本科/硕士/博士
专业与分院
- 所学专业：
- 所在分院：信息工程学院/商学院等
二、职业规划与意向
职业规划
- 有明确规划/有一些想法/未规划
- 短期目标（1-2年）：就业/实习/考研
- 长期目标（3年以上）：职业晋升/创业/深造
就业方向
- 行业选择：互联网/金融/教育/医疗等
- 职位倾向：基层岗位/管理岗位/专业技术岗
三、就业偏好与选择标准
薪资与福利
- 预期月薪：3000元以下/3000-6000元等
- 福利需求：五险一金、年终奖、培训机会等
工作环境与稳定性
- 优先考虑国企/外企/私企
- 对稳定性要求：非常重视/一般/不重视
地域与基层意愿
- 就业地区：一线城市/二三线城市/乡镇等
- 基层工作意愿：非常愿意/可以考虑/不愿意
四、影响因素与建议
影响就业的关键因素
- 个人能力/学历/实践经验/家庭背景等
- 其他：就业政策/行业趋势
提升就业竞争力的建议
- 提高专业技能/增加实习经历/考取证书等
- 创业准备：项目规划/资金筹集
五、其他补充问题
求职渠道：
校园招聘/社会招聘/网络平台等
职业发展：晋升路径/行业跳槽频率等
政策了解：对自主创业/公考/考研政策的认知
设计建议
匿名性与隐私保护：
明确说明数据用途，避免个人信息泄露
选项设计：
采用单选+多选+开放问答，兼顾量化统计与定性分析
逻辑结构：
按从基本到进阶的顺序排列问题，便于受访者理解
可根据具体调研目的调整问题侧重点，例如针对特定行业可增加行业认知题，或针对毕业生群体强化职业规划引导。
