贵阳怎么解决就业问题
2025-05-04 11:56:22
智启星辰
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贵阳通过以下多措并举的策略解决就业问题，涵盖产业带动、政策支持、劳务输出及职业技能提升等多个维度：
一、以产业发展带动就业
推动重点产业发展
实施市场主体培育提升行动，大力发展工业经济、数字经济、绿色经济，通过稳岗扩岗政策促进企业释放岗位，例如阶段性降低失业保险政策、社保补贴等。
强化产业链协同
聚焦“1+1+7”重点产业，建立产业主管部门与企业的联动机制，实现岗位征集的“日调度”，累计发布高校毕业生岗位15.94万个。
二、完善政策支持体系
稳岗纾困措施
延续阶段性降低失业保险政策，落实稳岗返还、社保补贴、培训补贴等，降低企业用工成本。
创业扶持政策
实施“3个20万元”扶持政策，为微型企业提供创业补助、税收奖励和贷款支持，鼓励返乡农民工、失业人员创业。
三、拓展劳务输出渠道
省内劳务协作
每月推送15万个岗位，吸引兄弟市州务工人员来贵阳贵安就业，依托贵阳就业市场优势建立劳务协作机制。
跨省劳务对接
通过人才市场组团招聘、邀请外地企业来筑招工，实现省内人才异地就业约1850人。
四、强化就业服务能力
精准对接供需
开展“春风行动”“民营企业招聘周”等活动，累计举办212场招聘会，提供33.07万个岗位，达成意向用工48.36万人。
线上线下融合服务
通过直播带岗、云课堂、进企业观摩等方式，累计开展5场直播活动，提供218个岗位，签约147人。
五、提升职业技能水平
技能培训体系
实施“技能照亮前程”行动，开展职业技能培训20万人次，聚焦农民工、高校毕业生等群体，推动培训与产业发展融合。
品牌化培训机制
打造“贵阳工匠”等技能培训品牌，探索老字号职业认定，提升劳动者就业竞争力。
六、其他创新举措
区域性零工市场：
在贵阳北站等交通枢纽设立就业服务小站，提供“家门口”就业服务。
孵化基地建设：联合“四城”管委会打造特色孵化基地，提供全生命周期创业服务。
通过以上措施，贵阳贵安累计实现城镇新增就业53.09万人，新增高校毕业生留（引）筑36.64万人，就业形势保持稳定。未来将继续以“就业优先”战略为核心，推动就业扩容提质。
