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职业规划师的命名方式主要基于其核心职能和行业惯例,不同称谓从不同角度反映了其工作内容。以下是常见的命名形式及含义:
职业发展导师(Career Development Mentor)
强调通过专业指导帮助个人实现职业成长,突出“导师”属性,适用于提供一对一咨询服务的场景。
生涯规划师(Career Planner)
侧重对个人职业生涯进行系统规划,包括职业目标设定、路径设计等,是较为常见的称呼。
人才测评师(Talent Assessor)
突出通过测评工具(如性格测试、兴趣评估)分析个体适配性,为职业选择提供科学依据。
职业顾问(Career Consultant)
强调提供专业建议和解决方案,适用于企业或个人咨询场景,与“导师”相比更侧重问题解决。
补充说明
在中国,职业规划师还常被统称为“中国职业规划师”(China Career Development Mentor, CCDM),由专业协会认证。- 不同机构或地区可能根据服务重点选择不同称谓,但核心职能一致,即帮助个人实现职业适配与发展。以上名称均围绕“职业适配、发展指导”展开,可根据具体服务内容选择使用。