2025-04-16 23:50:51
精选答案
第一，现在都是实行合同制，国企也没有编制一说，只要符合条件，就可以录用，不必到劳动部门去审批指标问题，不是计划经济年代，要有编制才可以进国企，第二，如果对方接收你，你可以要求对方单位给你现在的单位发商调函，并且发送档案，审核之后，就可以办理调转手续，通知你什么时间去上班，并且在原来单位进行结算工资，以及后续手续问题，第三，如果你没有档案，对方接纳你去上班，你可以在现在单位辞职，解除合同，办理好交接手续，以及你的社会保险关系转移，到接收你的单位去上班就是了
2025-04-16 23:50:51
其他答案
不存在可以从私企调入国企的说法，只可能你在私企办理辞职手续，然后到国企面试录用以后办理入职手续，这就是你自己换工作而不是从私企调到国企，这个有很大区别的，不同的公司之间不存在工作调动的说法的，自己要分清楚。
