职业评估怎么不通过
2025-05-01 05:56:44
灯塔何老师
已认证
已认证灯塔何老师为您分享以下优质知识
关于澳洲技术移民职业评估不通过的原因，综合搜索结果分析如下：
一、学历相关原因
专业不匹配
若申请人的学历专业与提名职业要求不匹配（如Group A职业需本科相关专业学位，而申请者仅具备大专或非相关专业的学历），则直接导致评估不通过。
学历认可度问题
部分院校的学历可能未被评估机构认可，需提供官方认证文件（如学历认证报告）。
工作年限扣除
VET评估会扣除1年工作经验，学历与职业相关性不足时，剩余有效工作年限可能不足3年，导致评估失败。
二、工作相关原因
职责与经验不足
若工作职责未达到申请职业的最低要求（如管理岗位需具备相关管理经验，但申请人仅从事基础工作），或工作年限未达标（如需5年经验但仅提供2年），评估将不通过。
材料不完整或不当
缺少推荐信、组织结构图、市场营销物料等关键文件，或提供虚假材料，均会导致评估失败。
职业合理性存疑
评估机构会审核岗位与公司的匹配度，若岗位设置不合理（如小公司设立高级管理岗位），可能被判定为不通过。
三、材料与流程问题
材料格式错误
身份证、学历证明等材料若未按照要求格式提交，可能被拒绝受理。
未通过电调
背景调查（电调）是评估流程的重要环节，未提前准备或材料不充分可能导致评估中断。
四、其他注意事项
职业定位偏差：
需精准匹配VET分类系统中的具体职业，避免因笼统描述导致偏差。
准备电调：部分职业可能涉及对雇主的背景调查，建议提前与雇主沟通并准备相关证明。
建议申请人针对上述原因逐一排查，补充或优化材料，并确保职业定位与岗位要求高度契合，以提高职业评估通过率。
