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要获得美国H1B签证,通常需要经历以下步骤,主要分为两种路径:直接申请和从 OPT 转换申请。以下是详细流程说明:
一、直接申请H1B签证的流程
需通过美国雇主获得H1B签证授权职位,该职位需符合H1B专业领域要求(通常需本科及以上学历)。
提交劳工条件申请(LCA)
雇主需向美国劳工部(DOL)提交LCA,证明所提供薪资符合美国同类职位的最低工资标准且不会影响本土就业。
完成H1B申请表格(Form I-129)
雇主需向美国公民及移民服务局(USCIS)提交申请表格及相关材料,包括雇主的税务记录、工作经验证明、申请人学历证明等。
参与抽签并获批准
- 每年H1B签证有85,000个名额,其中20,000个专项配给硕士及以上学历者。
- 通过抽签后,USCIS将审核申请材料,通常需2-6个月。
缴纳申请费并获签证
通过抽签后需缴纳约10美元申请费,USCIS批准后申请人可赴使领馆办理签证。
二、从 OPT 转换为H1B签证的流程(适用于留学生)
完成1年OPT实习
在美国留学期间获得H1B授权的OPT(通常需在毕业前90天内申请)。
确认OPT状态延续性
OPT到期前需通过SEVIS I-485表格申请续签,成功后继续以H1B身份工作至两年。
寻找H1B转正雇主
通过美国劳工部官网查询工资标准(SWA),并与原雇主的薪资保持一致,或寻找新雇主。
提交H1B申请材料
包括前雇主的LCA批准文件、新雇主的I-129表格、个人简历、工作经验证明等。
参与抽签并获批准
与直接申请流程相同,需通过抽签获得批准。
办理H1B签证
收到批准后,可赴使领馆办理H1B签证,通常有效期为3年,可续签。
三、注意事项
申请时机:
建议尽早提交申请,避免因名额紧张影响进度。
材料真实性:需确保所有文件(如工资单、税务记录)真实有效,避免因材料问题导致拒签。
雇主资质:非移民签证需通过美国公司申请,需提前确认雇主是否具备H1B申请资格。
通过以上步骤,留学生可在满足条件后顺利获得H1B签证,从而合法稳定地在美国工作。