
许老师为您分享以下优质知识
银行招聘考试主要分为网申、笔试、面试三个阶段,具体流程及备考要点如下:
一、整体流程
- 关注目标银行官网或招聘平台,提前1-2个月完成简历投递。 - 简历需突出专业能力、与岗位匹配的关键词,建议使用银行提供的模板进行美化。
笔试(通常在网申通过后1-2个月进行)
- 科目构成:
- EPI(就业素质测评):数字推理、逻辑判断等,占比约30%。 - 综合知识:经济、金融、会计、法律等,占比约30%。 - 英语:阅读理解为主,部分银行含写作。 - 备考建议:
- 刷题班课程覆盖高频考点,通过大量练习掌握解题技巧。 - 每日安排固定时间复习,重点突破知识薄弱环节。
- 侧重表达能力、应急反应和岗位匹配度,需准备自我介绍、案例分析等材料。
二、关键备考要点
时间管理:
网申截止后至少提前2个月开始笔试,避免临时抱佛脚。- 科目强化:
EPI注重逻辑思维,可通过数列、图形推理专项训练提升。 - 综合知识需系统学习经济、金融等基础,结合真题巩固知识点。- 简历优化:使用简洁明了的语言,突出“3个优势+2个特长”,避免错别字。
三、注意事项
银行招聘竞争激烈,网申通过率仅约40%,需提前充分准备。- 部分银行可能要求额外证书(如银行从业资格),建议提前考取以增加竞争力。